金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司 2017年第二批工作人員招聘公告

發(fā)布日期:2017-08-01
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金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)是金華市政府直屬的國有企業(yè),負(fù)責(zé)軌道交通項(xiàng)目投資、建設(shè)和運(yùn)營管理;軌道交通沿線配套土地的收儲(chǔ)、開發(fā);房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營。

金義東(金華-義烏-東陽)市域軌道交通線著力實(shí)現(xiàn)“一個(gè)核心區(qū)域、兩條發(fā)展帶、三個(gè)城鎮(zhèn)集群”的空間發(fā)展構(gòu)思,實(shí)現(xiàn)小城市的“多規(guī)融合”及城市群的“規(guī)劃共繪”。一期工程全長約107.17Km,共設(shè)站31座,其中地下站13座,高架站18座,平均站間距3.57Km, 2017年7月先開段已開工。為推進(jìn)項(xiàng)目的建設(shè),加快金華軌道公司的發(fā)展,決定公開招聘一定數(shù)量的國有企業(yè)工作人員。

一、招聘崗位和人數(shù)

公司擬招聘各崗位人員合計(jì)47人,其中勘察管理1人、暖通設(shè)計(jì)管理1人、供電設(shè)計(jì)管理1人、車站設(shè)備設(shè)計(jì)管理1人、通號(hào)設(shè)計(jì)管理1人、工程籌劃管理1人、控制中心設(shè)計(jì)管理1人、場(chǎng)段設(shè)計(jì)管理1人、地下工程設(shè)計(jì)管理1人、橋梁工程設(shè)計(jì)管理1人、科研管理1人、土建造價(jià)2人、安裝(設(shè)備)造價(jià)2人、土建招標(biāo)1人、機(jī)電招標(biāo)1人、質(zhì)量安全工程師4人、質(zhì)量安全工程師助理2人、檢測(cè)工程師1人、橋梁工程管理3人、地下車站盾構(gòu)隧道管理4人、設(shè)備安裝及裝修2人、車輛段場(chǎng)管理2人、綜合技術(shù)管理2人、試驗(yàn)工程師1人、機(jī)電安裝工程師2人、供電工程師2人、電扶梯工程師1人、車輛維修工程師1人、綜合監(jiān)控/FAS/BAS工程師1人、動(dòng)力照明工程師1人、暖通工程師1人。

二、招聘范圍、報(bào)名資格條件

(一)招聘范圍

全國范圍內(nèi)的符合條件人員。

(二)報(bào)名資格條件

1.基本條件。

⑴堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策以及上級(jí)的指示決定,遵紀(jì)守法,品德優(yōu)良,作風(fēng)正派,誠信廉潔,勤奮敬業(yè)。

⑵具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力,具有高度的工作責(zé)任心、有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

⑶身體健康,符合公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)。

2.招聘崗位要求。

詳見附件《金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司2017年第二批工作人員招聘崗位信息表》。

  1. 符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件,并具備相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師及以上職稱、或具備相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷、或條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬招聘條件。
  2. 有下列情況之一者不受理報(bào)考:(1)受過刑事處罰的;(2)處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的;(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;(4)其它不宜報(bào)考的。

三、招聘程序

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格初審、考試、考察、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名要求

1.每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)職位,應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整填寫應(yīng)聘報(bào)名表。

2.要求提供以下應(yīng)聘材料:(1)本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績(jī)(成果)材料、榮譽(yù)證書等材料掃描件1份;(2)近期電子版照片1張。

3.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格和聘用資格。報(bào)名資料我們將代為妥善保管。

  1. 報(bào)名方式:應(yīng)聘者可以選擇現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。
  • 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2017年8月1日~ 8月15日

上午8:30~12:00  下午2:30~6:00

報(bào)名地點(diǎn):金華市雙龍南街1698號(hào)621室

  • 網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2017年8月1日00:00~ 8月15日24:00

郵箱地址:1838623183@qq.com

應(yīng)聘者通過投遞郵箱方式報(bào)名,報(bào)名須將完整填寫的《金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》(見附件)以附件形式發(fā)送至指定郵箱,并將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+職稱”發(fā)送到電子郵箱進(jìn)行報(bào)名,例如張三-供電工程師-全日制本科-工程師。

5.請(qǐng)保持手機(jī)暢通,筆試、面試及招錄相關(guān)信息我們將通過電話或短信的形式及時(shí)通知。

6.聯(lián)系方式

  • 公司官網(wǎng):cg169.com.cn
  • 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:1838623183@qq.com
  • 聯(lián)系電話: 0579-82227506(陳先生)
  • 聯(lián)系地址:金華市雙龍南街1698號(hào)621辦公室

(二)錄用程序

1.錄用方式:公開招考。

面向符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。適用程序:資格初審、筆試、面試、考察、體檢、聘用。

  1. 資格初審

⑴由公司組織人事部按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,按照招考崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與通過資格初審的人數(shù)比例不低于1:3比例確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

⑵若部分招考崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與通過資格初審的人數(shù)比例未達(dá)到1:3比例要求,將進(jìn)行調(diào)劑;如最終該崗位報(bào)名人數(shù)仍未達(dá)到1:3比例要求,則取消或核減該崗位招聘。

3.考試

  • 考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)??荚嚥扇“俜种?,其中筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%,合計(jì)組成綜合成績(jī)。
  • 筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行,擇優(yōu)進(jìn)入面試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  • 面試。由公司組織相關(guān)專家進(jìn)行面試,各崗位選取筆試成績(jī)排名前30%的人員,進(jìn)入面試;若按筆試成績(jī)排名選取面試人數(shù)不足3人,則選取該崗位筆試成績(jī)前三名進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  • 未按時(shí)參加筆試(面試)者,視為放棄。
  • 同等條件下,具備相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師及以上職稱、或具備相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷、或滿足金華市人才引進(jìn)政策要求的人員優(yōu)先錄用。

4.考察

根據(jù)綜合成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例確定考察人選(如綜合成績(jī)第一名有并列的均進(jìn)入考察)。若在此環(huán)節(jié)中出現(xiàn)本人放棄或考察不合格的情況,可按綜合成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ),若無合適人選可考慮重新組織招聘??疾旌细?,按1:1比例確定體檢人員。

5.體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若在此環(huán)節(jié)中出現(xiàn)本人放棄或體檢不合格的情況,可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察再體檢。若無合適人選可考慮重新組織招聘。

6.公示

公司將及時(shí)在金華人才網(wǎng)和公司官網(wǎng)公示筆試入圍名單、面試入圍名單、擬錄用人選等信息,公示時(shí)間為7天。為確保招聘質(zhì)量,經(jīng)研究確無合適人選的職位可以空缺。

7.聘用

公示期滿,對(duì)擬聘用人員無異議,或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

對(duì)招聘人員實(shí)行試用期。試用期滿后,經(jīng)考核勝任試聘崗位的將正式聘用;不勝任試聘崗位的將予以解聘。

四、薪酬及福利待遇

聘用對(duì)象享受國家和地方政府規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)基本保險(xiǎn)和福利(五險(xiǎn)一金),執(zhí)行公司薪酬及福利制度。

五、招聘工作的紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作由金華市國資委機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督(監(jiān)督電話:0579-83187893)。本公告未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋。

  附件: 1. 金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司2017年第二批工作人員招聘崗位信息表附件1:金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司2017年第二批工作人員招聘崗位信息表

  1.  金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表附件2:金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表

   

金華市軌道交通投資建設(shè)有限公司

                                    2017年8月1日

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